Риторика продуктивности: как язык лидера подталкивает людей к стимуляторам

Слова, которые не кажутся опасными «Нам нужно работать в полную силу этот квартал». «У нас нет права на ошибку». «Я вижу, что ты не выкладываешься». «Успех любит тех, кто работает больше остальных». Ни одна из этих фраз не звучит как призыв к допингу. Ни одна из них не упоминает таблетки, Читать дальше

Чем на самом деле мы платим за продуктивность. Анонс серии.

Семь статей. Одна большая тема: корпоративный допинг — не как скандал, а как симптом системы. Мы начнём с азов и пройдём путь от метафоры спортсмена до дизайна организационной среды. Каждая статья стоит отдельно, но вместе они складываются в цельный ответ на вопрос: Почему умные, мотивированные люди в хороших компаниях начинают Читать дальше